IT RECRUITING & STAFFING COMPANY OF THE YEAR
Realiseer uw ambities
in binnen- en buitenland
U wilt vooruit met uw bedrijf, met het beste talent in ICT & Digital. Als Executive Search organisatie, gespecialiseerd in het bouwen van internationale teams, vinden wij het juiste ICT & Digital talent waarmee u op een duurzame manier uw groeiambities realiseert.
In onze zoektocht naar de perfecte kandidaat vertrekken we altijd vanuit uw unieke bedrijfsidentiteit. Een identiteit die wij door en door kennen. Daarmee fungeren we als een verlengstuk van uw employer brand en slaan we de brug tussen uw Belgische bedrijfscultuur en buitenlands talent.
We streven niet alleen naar de perfecte match tussen uw bedrijf en de kandidaat: we bouwen ook actief mee aan multidisciplinaire en wendbare teams die uw organisatie future-proof maken.
Zonder complexiteit de juiste profielen
Onbekende arbeidsmarkten, andere arbeidsvoorwaarden en verwachtingen, cultuurverschillen, visumaanvragen, … Internationaal rekruteren is een complex traject dat veel tijd, energie en geld kost. Wij nemen het rekruteringstraject volledig voor u uit handen.
We hebben ruim 15 jaar gespecialiseerde ervaring en headhunten altijd vanuit België. Zo staan we in voor de juiste cultural fit tussen uw bedrijf en de geschikte kandidaat. We vinden de juiste internationale Senior IT & Digital specialisten, managers en executives:
- Werknemers voor uw vestigingen in het buitenland
- Buitenlandse werknemers voor uw vestiging in België
- Volledig remote werknemers
15 jaar ervaring
Met 15 jaar ervaring werken we volgens een bewezen aanpak die de juiste profielen overtuigt.
Eén vaste rekruteringspartner
Amon is uw vaste partner voor al uw internationale rekrutering in ICT en Digital. Ongeacht het land.
Krachtig netwerk
Ons netwerk bestaat uit ruim 45.000 ICT-kandidaten. Stuk voor stuk overtuigd van onze reputatie.
Eén standaardaanpak en vast prijsmodel
Onze aanpak en fixed-fee prijsmodel zijn altijd transparant en eenduidig, ongeacht het land.
Ondersteuning vanuit kennisnetwerk
Voor visumaanvragen en het opstarten van een medewerker via een Employer of Record, kan u vertrouwen op ons kennisnetwerk
Daarom kiezen talenten
én bedrijven voor Amon
Ik heb in het verleden al met tal van recruiters samengewerkt, maar het verschil in het samenwerken met een gespecialiseerde IT recruiter zoals Amon, is groot!
Ik hou van de uitgebreide screening & on site bezoeken die Amon doet. Dat vertaalt zich in een meer persoonlijke manier van recruiten waarbij de bedrijfswaarden van de klant & de werksfeer tussen de collega’s op de kantoren zeer correct en uitgebreid worden overgebracht naar de sollicitant. Zo krijgt de kandidaat een veel beter beeld van zijn potentiële nieuwe werkgever.
Ook de wekelijkse status meetings om de lopende projecten op te volgen, ervaar ik als een grote meerwaarde. Op die manier weet ik altijd waar Amon mee bezig is en op welke manier ze de sollicitant benaderen.
Amon steekt echt uit boven sommige andere executive search-kantoren omdat het er niet alleen in slaagt kandidaten te vinden die heel nauw aansluiten bij de functiebeschrijving, maar ook heel grondig bekijkt of een kandidaat past bij de cultuur, de dynamiek en de persoonlijkheden binnen de organisatie.
Bij Amon had ik het gevoel dat ik met een IT’er aan tafel zat. Ik kreeg een gefundeerd antwoord op vragen over de job en de waarden van het bedrijf bleken voor mij ook een match.
Bij het zoeken naar de juiste kandidaat voor onze Group IT afdeling, ervaarden we bij Amon een hoge professionaliteit. Ons vaste contact bij Amon was gefocust, betrouwbaar en gemotiveerd. De eerlijke en transparante manier van communiceren maakte het voor ons heel aangenaam om samen te werken. Ik zal Amon in de toekomst van harte aanbevelen.
Gedurende 7 weken heeft Amon me op een fantastische manier begeleid door een intensief en mooi traject. Elke stap werd zorgvuldig voorbereid, voor elke bezorgdheid kon ik bij mijn vaste contactpersoon terecht … Hij was altijd eerlijk, transparant en rustig en kon me telkens weer op de juiste manier in mijn kracht zetten. Ik ben heel erg dankbaar voor deze nieuwe uitdaging, waarbij Amon duidelijk zag dat er een mogelijke match was. Bijzondere dank voor de professionele en fijne begeleiding.
In 2021 en 2022 werkten we verschillende keren succesvol samen met Amon voor zeer lastig in te vullen vacatures. Onze vaste consultant begreep duidelijk wat we nodig hadden en kon dit zeer goed vertalen naar wie we daarvoor moesten aanwerven. Ze sprak met kennis van zaken en inzicht in kandidaten. Ze was vlot bereikbaar en communicatief maar bovenal eerlijk over het plan van aanpak, de kandidaten, onze verwachtingen, enzovoort. Zo’n recruitment consultants kom je maar weinig tegen. Bedankt!
Ik apprecieerde heel sterk de manier waarop Amon me contacteerde. De consultant nam de tijd zich in te leven in mijn loopbaan en wat mij motiveert. In deze open gesprekken liet ze ruimte voor mijn reflectie en vragen. Wat me bijzonder aansprak was de constructieve dialoog, de ‘personal touch’ vanuit haar eigen ervaring, de tijd die ze nam voor het proces en de wijze waarop ze mijn nieuwe werkgever daarin meenam. Ik voelde overduidelijk de drijfveer om zowel voor mij áls voor het bedrijf tot de goede match te komen. Ik kan Amon sterk aanbevelen als een betrouwbare partner bij een nieuwe carrièrezet.
Amon is een heel professionele, toegewijde en enthousiaste partner om mee samen te werken. Ze hielden ons tijdens het volledige search-proces op de hoogte, communiceerden duidelijk en open terwijl ze gefocust bleven om dé medewerker voor ons te vinden. De kandidaten die we uiteindelijk spraken, bevestigden deze positieve indruk. Dat Amon als executive search-kantoor echt fungeert als een ambassadeur voor je bedrijf, vind ik cruciaal. Want zij zijn het eerstelijns contact voor onze potentiële medewerkers.
