Java Teamlead @ Zetes
AMM03784
Functie
De Java Team Lead functie bij Zetes is een nieuwe functie, voornamelijk gericht op effectief leiderschap en operationeel toezicht op het Ruisbroek team, dat opereert in een uitdagende omgeving. Met een verdeling van verantwoordelijkheden draait 70% van de functie om de dagelijkse bedrijfsvoering, waaronder het toezicht houden op de veilige productie van documenten, het beheren van Ruisbroek-projecten en het spelen van een belangrijke rol in de ondersteuning van Java-software. De functie omvat het schrijven van uitgebreide technische documentatie, het analyseren en oplossen van gerapporteerde problemen en het actief deelnemen aan implementatieprocessen, met name in productieomgevingen.
Tegelijkertijd omvat de rol een cruciaal aspect van 30% leiderschap. De Java Team Lead begeleidt het team naar moderne werkpraktijken, stimuleert samenwerking en verbindt het team met de bredere organisatie. Hij/zij is verantwoordelijk voor het garanderen van de tijdige beschikbaarheid en kwaliteit van oplossingen, het handhaven van een efficiënt en duurzaam ontwikkelingstempo en het wegnemen van belemmeringen buiten het team.
De veelzijdige verantwoordelijkheden van de Java Team Lead omvatten het ontwerpen, creëren of aanpassen van software en applicaties volgens specificaties en technische architectuur.
Taken en verantwoordelijkheden
Technische verantwoordelijkheden:
- Programmeren in een specifieke programmeertaal (Java).
- Implementeren van bruikbare geautomatiseerde tests.
- Correctief of progressief onderhoud uitvoeren.
- Schrijven van technische documentatie, met details over beslissingen en ontwerpkeuzes.
- Technische ondersteuning bieden aan klanten, zowel intern als extern.
- Nieuwe technologieën testen door middel van Proof of Concept (POC).
Projectmanagement en leiderschap:
- Een team samenstellen en onderhouden dat in staat is de vereiste softwareoplossing te leveren.
- De doelen en beperkingen van een project begrijpen en communiceren.
- De voortgang van de ontwikkeling volgen.
- Het softwareteam effectief organiseren, rekening houdend met aspecten als ruimte, vergaderingen, menselijke relaties, aanwezigheid en focus.
- Relevante informatie communiceren tussen het softwareteam en belanghebbenden buiten het softwareteam, zoals ondersteuning, infrastructuur, derden en externe systemen.
- Zorg voor grondige documentatie van het project.
- Voortgangsvergaderingen voorbereiden en leiden om belanghebbenden op de hoogte te houden.
Profiel
Hard Skills:
- Kennis van beveiligingsprincipes, waaronder digitale handtekeningen, certificaten, encryptie en PKI.
- Bekwaamheid in front-end UX-ontwerp.
- Ervaring met FrontEnd fat clients (bijv. JSE, Dotnet, Qt…).
- Bekwaamheid in front-end webtechnologieën (HTML, JS, ASP…).
- Kennis van back-end bedrijfsontwikkeling.
- Het vermogen om de ontwikkelomgeving te controleren.
- Vaardigheid in het beheren van gegevenstoegang via SQL, JPA, enz.
- Vaardigheid in klassieke interfacingmethoden zoals REST, SOAP en Queue.
- Scripting capaciteiten.
Leiderschap en managementvaardigheden:
- Het vermogen om een team te managen, te verenigen en te versterken.
- Aantoonbare interesse en neiging tot leiderschap.
Soft Skills:
- Sterke teamvaardigheden en samenwerkingsvaardigheden binnen en tussen teams.
- Snel reactievermogen en beschikbaarheid.
- Gevoel voor nauwkeurigheid en nauwgezet, kwalitatief werk.
- Optimaal beheer van tijd en prioriteiten.
- Probleemoplossend vermogen met een focus op het oplossen van onderliggende oorzaken.
- Analytische vaardigheden, logisch/objectief redeneren en het vermogen om ideeën te consolideren.
- Diplomatie, empathie en actieve luistervaardigheden in interacties.
- Effectieve communicatievaardigheden voor teamwerk en samenwerking.
- Sterke argumentatie-, overtuigings- en onderhandelingsvaardigheden.
- Onafhankelijk probleemoplossend vermogen.
Ervaring:
- Minimaal 7 jaar ervaring met softwareprojecten.
Aanbod
Zetes biedt een competitief salarispakket met maaltijdcheques, een ziektekostenverzekering en een jaarlijkse prestatiepremie. Een flexibele werkomgeving en uitstekende extralegale voordelen, zoals dagelijkse maaltijden betaald door Zetes enz. maken deel uit van het competitieve salarispakket.
Zetes biedt je een uitdagende functie in een hoogtechnologische omgeving. Je werkt in een team dat verschillende state-of-the-art technologieën in soft- en hardware samenbrengt. Door de internationaal groeiende vraag naar solide oplossingen, gerelateerd aan alle identiteitsdomeinen, is Zetes een succesvolle en financieel stabiele organisatie.
Bovendien is veel variatie, autonomie en interactie met een grote verscheidenheid aan interne en externe stakeholders gegarandeerd. Zetes verwijst naar de mogelijkheid voor een gepersonaliseerd ontwikkelingsprogramma (management, leiderschap, interpersoonlijke vaardigheden, technische vaardigheden, …) en de mogelijkheid om je te specialiseren in een domein dat vrij uitzonderlijk is in België.