Business Analist@ Departement Financiën en Begroting (Vlaamse Overheid)
AMD03687
Functie
Wij zijn op zoek naar een Business Analist voor het Dienstencentrum Boekhouding. In deze rol speel je een essentiële rol in de verdere uitbouw van OraFin, hun financieel systeem. Je zult proactief op zoek gaan naar mogelijkheden om efficiëntieverbeteringen en automatisering te realiseren, en waar nodig ondersteuning te bieden aan onze klanten.
Een van jouw belangrijkste verantwoordelijkheden is het effectief in kaart brengen van de behoeften van de klanten en deze duidelijk te vertalen naar de ontwikkelaars.
Naast het begrijpen en vertalen van klantbehoeften, zul je ook betrokken zijn bij de ondersteuning van de ontwikkeling van nieuwe rapportages en de aanpassing van bestaande rapportages. Je zorgt ervoor dat de benodigde documentatie wordt opgesteld en bijgewerkt, waardoor het ontwikkelingsteam over de juiste informatie beschikt om effectieve oplossingen te implementeren.
Profiel
- Bij voorkeur een diploma in de richting (Toegepaste) Economische Wetenschappen, Handels- of Financiële Wetenschappen, Handelsingenieur, Informatica of Toegepaste Informatica, maar andere relevante masterdiploma's worden ook overwogen (bijv. Master in de Wiskunde met ervaring in het vakgebied).
- Ervaring in een gelijkaardige functie en een relevante sector.
- Ervaring met het maken van business analyses.
- Ervaring met het opzetten en opvolgen van informatiesystemen, databeheer en -conversie, en het ontwerpen/beoordelen van datamodellen.
- Ervaring met het project- en planmatig ontwikkelen van bedrijfstoepassingen.
- Ervaring met het vervullen van een brugfunctie tussen de leverancier en de business.
- Ervaring in financiële of boekhoudkundige analyses.
- Ervaring met OAS (Oracle Analytics Server) of Oracle Financials, of met andere BI-tools.
Aanbod
- Betrouwbare en "zekere" werkgever: De Vlaamse Overheid staat bekend als een betrouwbare en stabiele werkgever
- Maatschappelijk engagement: Werken bij de VO biedt de mogelijkheid om een positieve impact te hebben op de samenleving en bij te dragen aan maatschappelijke doelen.
- Diversiteit van taken en onderwerpgebieden: Het DCB biedt een breed scala aan taken en onderwerpen, dit zorgt voor een dynamische werkomgeving en de mogelijkheid om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen.
- Moderne werkomgeving en tools: Het DCB biedt een moderne werkomgeving met moderne hardware- en softwaretools. Dit zorgt ervoor dat medewerkers kunnen werken met efficiënte en geavanceerde technologieën, wat bijdraagt aan een productieve werkomgeving.
- Flexibel werken en gezonde werk-privébalans: Het DCB biedt veel mogelijkheden voor thuiswerken en streeft naar een gezonde balans tussen werk en privé. In het begin van het dienstverband zullen er veel opleidingen plaatsvinden, maar in de praktijk wordt er meestal één keer per week op kantoor gewerkt, met aan het begin minstens drie dagen op locatie.
- Ervaren managementteam en duidelijke strategie: Het DCB wordt geleid door een ervaren managementteam dat een duidelijke strategie heeft voor de toekomst. Dit biedt medewerkers stabiliteit, richting en mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling.
- Mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling: Als onderdeel van een grote organisatie biedt het DCB diverse kansen voor de persoonlijke en professionele groei van medewerkers. Afhankelijk van individuele ambities zijn er mogelijkheden op termijn, zoals het bekleden van een specialistische rol als functioneel analist en/of technisch analist, het vervullen van een rol als projectleider, het doorgroeien naar een teamhoofdpositie, of het vervullen van een analytische rol bij een andere DCB-dienst
Interesse?
Amon is de exclusieve rekruteringspartner voor deze rol bij het DFB. Interesse? Contacteer Zoë Deswaef: zde@amon.be of 0478 37 07 07.
Copyright @ Amon, 2023